دورة الأساليب العالمية للتعاقد التدريبي وتقييم الإحتياجات التدريبية

[امال مطر]

https://www.benaaitc.com/storage/images/logo/logo-wide-small.jpeg

نتشرف نحن مركـز بنــاء الدولي للتـدريب (https://www.benaaitc.com/) ( BenaaITC (https://www.benaaitc.com/) )


بدعوتكم للمشاركة فى البرنامج التدريبي

الأساليب العالمية للتعاقد التدريبي وتقييم الإحتياجات التدريبية (https://www.benaaitc.com/الموارد-البشرية/course/257/الأساليب-العالمية-للتعاقد-التدريبي-وتقييم-الإحتياجات-التدريبية)

يمكنكم من خلال هذا الرابط التسجيل وحجز مقعدكم وبناءاً عليه سيتم التواصل معكم وإرسال العرض المالي والفني الخاص بالبرنامج التدريبي المطلوب (https://www.benaaitc.com/التسجيل-بالدورات)

أو يمكنكم التواصل معنا مباشرة ...

أ / أمال مطر
جوال / واتساب / ڨايبر / لاين / إيمو : 00201553459835 (https://wa.me/201553459835)
البريد الإلكتروني : amaal@benaaitc.com (amaal@benaaitc.com)
الموقع الرسمي : مركـز بنــاء الدولي للتـدريب (https://www.benaaitc.com/)

كما يسعدنا أن نقدم لكم مجموعة متميزة من أفضل البرامج التدريبية فى مجال الموارد البشرية (https://www.benaaitc.com/section/الموارد-البشرية)

( والتي يتم تنفيذها على أيدي نخبة من أفضل الأساتذة والمتخصصين في مجال التدريب )

https://www.benaaitc.com/storage/main_banner.jpeg
(https://www.benaaitc.com/pages/من-نحن)
──────────────────────────

» البرامج التدريبية في مجال الموارد البشرية «

◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈


الإبداع والجودة فى التدريب الإستراتيجى والتطوير الوظيفى لتحقيق الأهداف التنظيمية (https://www.benaaitc.com/الموارد-البشرية/course/249/الإبداع-والجودة-فى-التدريب-الإستراتيجى-والتطوير-الوظيفى-لتحقيق-الأهداف-التنظيمية)

إعداد وتأهيل أختصاصي الموارد البشـرية والتدريب (https://www.benaaitc.com/الموارد-البشرية/course/246/إعداد-وتأهيل-أختصاصي-الموارد-البشـرية-والتدريب)

تصميم نظم التدريب والمراجعة الإستراتيجية للعمليات التدريبية (https://www.benaaitc.com/الموارد-البشرية/course/275/تصميم-نظم-التدريب-والمراجعة-الإستراتيجية-للعمليات-التدريبية)

التوظيف والتعيين والإستبقاء والترقية وفقاً لمفهوم الجدارة (https://www.benaaitc.com/الموارد-البشرية/course/261/التوظيف-والتعيين-والإستبقاء-والترقية-وفقاً-لمفهوم-الجدارة)

تقييم الأداء وربط المسار الوظيفي بالمسار التدريبي (https://www.benaaitc.com/الموارد-البشرية/course/276/تقييم-الأداء-وربط-المسار-الوظيفي-بالمسار-التدريبي)

الإبداع والتميز فى إدارة الموارد البشرية وشؤون الموظفين (https://www.benaaitc.com/الموارد-البشرية/course/247/الإبداع-والتميز-فى-إدارة-الموارد-البشرية-وشؤون-الموظفين)

الإتجاهات الحديثة لشؤون الموظفين (https://www.benaaitc.com/الموارد-البشرية/course/253/الإتجاهات-الحديثة-لشؤون-الموظفين)

الإدارة الإستراتيجية للموارد البشرية (https://www.benaaitc.com/الموارد-البشرية/course/254/الإدارة-الإستراتيجية-للموارد-البشرية)

الإتجاهات الحديثة في الإستقطاب وإجراء المقابلات والإختيار والتعيين (https://www.benaaitc.com/الموارد-البشرية/course/251/الإتجاهات-الحديثة-في-الإستقطاب-وإجراء-المقابلات-والإختيار-والتعيين)

المهارات القيادية لمدراء الموارد البشرية (https://www.benaaitc.com/الموارد-البشرية/course/270/المهارات-القيادية-لمدراء-الموارد-البشرية)

إدارة الجودة الشاملة للموارد البشرية (https://www.benaaitc.com/الموارد-البشرية/course/241/إدارة-الجودة-الشاملة-للموارد-البشرية)

التخطيط الإستراتيجي للقوى العاملة وإعداد وتطوير وتنمية الكفاءات البشرية (https://www.benaaitc.com/الموارد-البشرية/course/259/التخطيط-الإستراتيجي-للقوى-العاملة-وإعداد-وتطوير-وتنمية-الكفاءات-البشرية)

تخطيط القوى العاملة وإعادة هندسة العمليات وتقييم الاداء (https://www.benaaitc.com/الموارد-البشرية/course/273/تخطيط-القوى-العاملة-وإعادة-هندسة-العمليات-وتقييم-الاداء)

مهارات تخطيط وتحليل القوى العاملة والتدريب والتطوير (https://www.benaaitc.com/الموارد-البشرية/course/280/مهارات-تخطيط-وتحليل-القوى-العاملة-والتدريب-والتطوير)

تخطيط القوى العاملة والقيادة المتقدمة وبناء وإدارة فرق عالية الإنجاز من منظور إدارة الجودة الشاملة (https://www.benaaitc.com/الموارد-البشرية/course/274/تخطيط-القوى-العاملة-والقيادة-المتقدمة-وبناء-وإدارة-فرق-عالية-الإنجاز-من-منظور-إدارة-الجودة-الشاملة)

صيانة الأصول البشرية والحفاظ على إستقرار الموظفين المتميزين وإستراتيجيات التعامل مع الموظفين أصحاب الأداء الضعيف (https://www.benaaitc.com/الموارد-البشرية/course/278/صيانة-الأصول-البشرية-والحفاظ-على-إستقرار-الموظفين-المتميزين-وإستراتيجيات-التعامل-مع-الموظفين-أصحاب-الأداء-الضعيف)

الأساليب الحديثة لتقييم أداء العاملين باستخدام بطاقات الأداء المتوازن (https://www.benaaitc.com/الموارد-البشرية/course/256/الأساليب-الحديثة-لتقييم-أداء-العاملين-باستخدام-بطاقات-الأداء-المتوازن)

نظم المحاسبة عن الجوانب المالية لشؤون الموظفين والموارد البشرية وتخطيط وقياس ورقابة الأجور والمرتبات (https://www.benaaitc.com/الموارد-البشرية/course/281/نظم-المحاسبة-عن-الجوانب-المالية-لشؤون-الموظفين-والموارد-البشرية-وتخطيط-وقياس-ورقابة-الأجور-والمرتبات)

معايير قياس فعالية الموارد البشرية على الأداء التنظيمى ضمن أطر العمل (https://www.benaaitc.com/الموارد-البشرية/course/279/معايير-قياس-فعالية-الموارد-البشرية-على-الأداء-التنظيمى-ضمن-أطر-العمل)

المعايير العلمية والتطبيقية في إعداد الهياكل التنظيمية وإعادة الهيكلة والتنظيم المؤسسي (https://www.benaaitc.com/الموارد-البشرية/course/264/المعايير-العلمية-والتطبيقية-في-إعداد-الهياكل-التنظيمية-وإعادة-الهيكلة-والتنظيم-المؤسسي)

المنظومة المتكاملة في تخطيط السياسات التدريبية وإعداد الخطط التدريبية (https://www.benaaitc.com/الموارد-البشرية/course/267/المنظومة-المتكاملة-في-تخطيط-السياسات-التدريبية-وإعداد-الخطط-التدريبية)

المدقق المعتمد في الموارد البشرية (https://www.benaaitc.com/الموارد-البشرية/course/262/المدقق-المعتمد-في-الموارد-البشرية)

تقييم وإدارة هياكل الأجور ووضع الحوافز (https://www.benaaitc.com/الموارد-البشرية/course/277/تقييم-وإدارة-هياكل-الأجور-ووضع-الحوافز)

أساليب تطوير الموارد البشرية وربط تطوير المسار الوظيفي بخطط التدريب (https://www.benaaitc.com/الموارد-البشرية/course/244/أساليب-تطوير-الموارد-البشرية-وربط-تطوير-المسار-الوظيفي-بخطط-التدريب)

الإتجاهات الحديثة في تخطيط المسارات الوظيفية وهيكلة الأعمال وتصميم الوظائف (https://www.benaaitc.com/الموارد-البشرية/course/252/الإتجاهات-الحديثة-في-تخطيط-المسارات-الوظيفية-وهيكلة-الأعمال-وتصميم-الوظائف)

التطوير المهني وتخطيط التعاقب الوظيفي (https://www.benaaitc.com/الموارد-البشرية/course/260/التطوير-المهني-وتخطيط-التعاقب-الوظيفي)

المعايير العالمية في التوظيف والإختبار والتعيين (https://www.benaaitc.com/الموارد-البشرية/course/263/المعايير-العالمية-في-التوظيف-والإختبار-والتعيين)

إدارة الموارد البشرية (https://www.benaaitc.com/الموارد-البشرية/course/243/إدارة-الموارد-البشرية)

التحول من إدارة الموارد البشرية إلى إدارة رأس المال الفكرى (https://www.benaaitc.com/الموارد-البشرية/course/258/التحول-من-إدارة-الموارد-البشرية-إلى-إدارة-رأس-المال-الفكرى)

الأساليب العالمية للتعاقد التدريبي وتقييم الإحتياجات التدريبية (https://www.benaaitc.com/الموارد-البشرية/course/257/الأساليب-العالمية-للتعاقد-التدريبي-وتقييم-الإحتياجات-التدريبية)



──────────────────────────

» كما نقدم دورات تدريبية فى المجالات الآتية «

◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈

الإدارة والقيادة وتطوير الذات (https://www.benaaitc.com/section/الإدارة-والقيادة-وتطوير-الذات) | المحاسبة والإدارة المالية (https://www.benaaitc.com/section/المحاسبة-والإدارة-المالية) | البنوك والقطاع المالي (https://www.benaaitc.com/section/-البنوك-والقطاع-المالي)

القانون وإدارة العقود (https://www.benaaitc.com/section/القانون-وإدارة-العقود) | الهندسة الكهربائية (https://www.benaaitc.com/section/الهندسة-الكهربائية) | الهندسة الفنية والصيانة (https://www.benaaitc.com/section/الهندسة-الفنية-والصيانة)

سلامة الغذاء (https://www.benaaitc.com/section/سلامة-الغذاء) | الخدمات الصحية والطبية (https://www.benaaitc.com/section/الخدمات-الصحية-والطبية) | الموارد البشرية (https://www.benaaitc.com/section/الموارد-البشرية)

قطاع التأمين (https://www.benaaitc.com/section/قطاع-التأمين) | التسويق والمبيعات وخدمة العملاء (https://www.benaaitc.com/section/التسويق-والمبيعات-وخدمة-العملاء) | إدارة المشاريع (https://www.benaaitc.com/section/إدارة-المشاريع)

هندسة البترول والنفط (https://www.benaaitc.com/section/هندسة-البترول-والنفط) | العلاقات العامة والإعلام (https://www.benaaitc.com/section/العلاقات-العامة-والإعلام) | المشتريات والمخازن والخدمات اللوجستية (https://www.benaaitc.com/section/المشتريات-والمخازن-والخدمات-اللوجستية)

الجودة الشاملة والإنتاج (https://www.benaaitc.com/section/الجودة-الشاملة-والإنتاج) | الأمن والسلامة والصحة المهنية (https://www.benaaitc.com/section/الأمن-والسلامة-والصحة-المهنية) | السكرتاريا وإدارة المكاتب (https://www.benaaitc.com/section/السكرتاريا-وإدارة-المكاتب)

التنشيط السياحي وإدارة الفنادق (https://www.benaaitc.com/section/التنشيط-السياحي-وإدارة-الفنادق)

──────────────────────────

» نقوم بتنفيذ البرامج التدريبية في معظم عواصم ومدن العالم ومنها «

◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈◈ ◈◈

دورات تدريبية تعقد في القاهرة (https://www.benaaitc.com/city/القاهرة) | دورات تدريبية تعقد في دبي (https://www.benaaitc.com/city/دبي)

دورات تدريبية تعقد في اسطنبول (https://www.benaaitc.com/city/اسطنبول) | دورات تدريبية تعقد في جـدة (https://www.benaaitc.com/city/جدة)

دورات تدريبية تعقد في شرم الشيخ (https://www.benaaitc.com/city/شرم-الشيخ) | دورات تدريبية تعقد في الرياض (https://www.benaaitc.com/city/الرياض)

دورات تدريبية تعقد في الإسكندرية (https://www.benaaitc.com/city/الإسكندرية) | دورات تدريبية تعقد في كوالالمبور (https://www.benaaitc.com/city/كوالالمبور)

https://www.benaaitc.com/storage/cities.jpg
(https://www.benaaitc.com/cities)
──────────────────────────

يحصل المتدرب على شهادة بالعربية وأخرى بالإنجليزية معتمدة من مركـز بنــاء الدولي للتـدريب (https://www.benaaitc.com/)

──────────────────────────

ملحوظة : ㋡
。。。。

↜ يوجد خصم خاص للشركات والهيئات والجهات الحكومية والمجموعات
↜ سياستنا مبنيه على الإلتزام بعقد جميع برامجنا التدريبية في موعدها دون تأجيل أوإلغاء وبغض النظر عن عدد المشاركين .
↜ يمكن تنفيذ أي برنامج تدريبي اخر يلبي احتياجاتكم التدريبية بالوقت و بالمكان المناسبين لكم اذا كان عدد المشاركين (2) كحد ادنى .

──────────────────────────

☚ أسلوب تنفيذ البرنامج :
。。。。。。。。

لضمان نجاح البرنامج التدريبى واتاحة اكبر قدر ممكن من المشاركة الفعالة من خلال إعداد المادة العلمية بطريقة واضحة وبسيطة ومفهرسة
حتى يسهل على المتدرب إستيعاب المادة وكذلك وضع المادة العلمية وتقديم كافة المراجع على فلاش ميموري تسلم للمتدرب
وكذلك يتخلل البرنامج التدريبي جلسات نقاش ولعب أدوار كما يتم عرض الحالات العملية الخاصة بالبرنامج وطرحها للنقاش والبحث بين المتدربين والمحاضر
كما يتم عمل إستبيانات بصفة دورية للوقوف على مستوى البرنامج التدريبي ومدى رضاء المتدرب عن البرنامج من كافة جوانبه
ومنها المادة العلمية المطبوعة والمعروضة على شكل شرائح تعليمية وقاعة التدريب وفندق إقامة البرنامج
ومدى التواصل مع منسق الدورة لتذليل العقبات وإنجاح البرنامج التدريبي

https://www.benaaitc.com/storage/rooms.jpeg
(https://www.benaaitc.com/)
──────────────────────────

لحجز مقعدكم والإستفادة بالعروض والخصومات يمكنكم التواصل معنا على البيانات الآتية :

أمال مطر
Mob & WhatsApp & Viber & Line & Imo : 00201553459835 (https://wa.me/201553459835)
Email : amaal@benaaitc.com (amaal@benaaitc.com)
Website : www.benaaitc.com (www.benaaitc.com)

──────────────────────────

تابعونا على السوشيال ميديا :

Facebook (https://www.facebook.com/benaaitc) | Twitter (https://twitter.com/benaaitc?lang=ar) | Linkedin (https://www.linkedin.com/company/benaaitc/) | Instagram (https://www.instagram.com/hager.benaaitc/)


نحتاج التحفيز لكي نبدأ السباق .. بينما نحتاج التدريب لكي ننهيه بنجاح